“红七月”践行初心 激励奋进担使命---浙港资管扎实推进“党建文化月”系列活动
“淬党性坚定初心”“用好政治建设‘指南针’”修筑拒腐防线”---“红七月”，浙江海港资产管理有限公司（简称：浙港资管）以丰富、切实的载体，扎实推进“党建文化月”系列活动，引导全员凝心铸魂跟党走 、激励全员践初心、勇奋进、担使命。
“循迹溯源促践行、淬党性坚定初心”。7月23日，杭州市滨江区党群服务中心内，浙港资管全体党员整齐列队、精神抖擞，在党总支书记朱玮明的带领下，面向鲜红的党旗，郑重地举起右拳：“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程……”，那铿锵有力、掷地有声的入党誓词，从全体党员口中迸发而出、响彻现场；那一字一句，神圣豪迈，体现了浙港资管全体党员对党的无限忠诚和为党的事业奋斗终身的坚定初心 。
在是日的开展“循迹溯源学思想促践行”活动中，浙港资管全体党员和员工在细细聆听介绍中，体验了杭州市滨江区的“党建风采、红色政治生活、党群共建、人才发展服务、智慧党建构建”等特色成效；领略了其作为全国首批、浙江首个国家级高新区、国家自主创新示范核心区、世界一流高科技园区创建区和一批数字经济、智慧安防、生命健康等高新企业聚集地的巨大虹吸力量；汲取了其打造“天堂硅谷”里的温暖港湾的有效经验……。在该党群服务中心的中共一大相关史实材料展现场和红色书吧，浙港资管党员、员工交流时感慨地表示：要传承和弘扬革命先驱们的精神和品格，把初心使命化作自觉的奋进力量、融入到工作，为企业高质量发展贡献自己的力量。
用好政治建设“指南针”、“党建文化月”活动与企业发展相融合。在“党建文化月”系列活动中，浙港资管把党的政治建设摆在首位，聚焦理论武装、着力用好政治建设的“指南针”。通过“主题党日”“强党性.红色观影”“弘扬风尚 创新建功”等载体，深入推进习近平新时代中国特色社会主义理论、党的二十大和二十届三中全会精神学习贯彻。坚持学思用贯通、知信行统一，着力把“党建文化月”系列活动与企业发展高密度融合，召开宣传工作会议，着力推进高质量宣传、思想、文化建设；召开“汇智聚力强港 资本赋能链动”为主旨的“强港基金项目推进”会议，着力推进企业高水平发展；举办“商务沟通技巧与礼仪规范”培训，致力于打造“一流”的港航金融团队、着力推进“人才强企”战略实施；在全员中组织开展“厉行节约、反对浪费，我为节能增效献良策”活动，着力引导全员践行节约理念，推进集约高效、绿色环保的工作环境打造……切实把“党建文化月”系列活动成效转化为奋进企业高水平发展的新动能。
“警示教育‘零距离’、风险排查全覆盖，着力筑牢拒腐防线”。浙港资管将“清廉文化”打造和党风廉政建设作为“党建文化月”系列活动的基础，持续创新党风廉政教育形式，运用案例剖析、制度宣贯、家风建设等多元方式，着力让廉洁教育融入党员、干部、员工日常，让廉洁文化入心入脑。并在“党建文化月”启动前夕，组织全员赴杭州市西湖区人民法院，现场旁听“职务侵占案件”的庭审，让党员、干部、员工“零距离”接受警示教育，从而增强廉洁从业意识、筑牢拒腐防变思想防线。与此同时，从全员各岗位的工作实际入手，全面开展新一轮廉洁风险排查。排查内容涵盖管理职能、审批权限、制度机制、业务流程、职业道德、外部环境等诸多领域；党员干部同时要对照中央八项规定及其实施细则精神，查找廉洁风险点或潜在廉洁风险点、权力运行的每个环节。并在自我排查、部门核查、纪检职能部门复核、分管领导审核、党组织会议审定的基础上，确认风险等级和应该采取的相应防控措施，以利持之以恒筑牢拒腐防线、锻造“清廉资管铁军”。
“红七月”践初心、激励奋进担使命。浙港资管“党建文化月”系列活动在持续深化。
作者：和畅 佳晨 方舒
