建行江苏省淮安分行党委紧跟上级行党委有关党风廉政建设工作要求，多举措推进辖内党风廉政建设工作。摸清“家底”，掌握实情。认真梳理近三年来党委主体责任考核发现问题，按照类别、所属单位、所属年份逐一划分归类，分析近三年来问题走势，直观明了地掌握了问题症结所在，明确了努力改进的方向。认清“形式”，提前谋划。基于去年度市分行主体责任考核排名落后情况，秉持“早、快、准、勤、拼、韧”工作要诀，市分行不等不靠，着手拟制党委主体责任工作清单和检查底稿，压紧、压早、压快各单位主体责任，力争本年度主体责任取得满意成绩。善于“借力”，助推前行。持续借助派驻纪检组派的权威、驻的优势，积极主动对接沟通交流工作情况，确保主体责任工作不漏项、不走偏、不走样，始终朝着正确的方向前行。
